Ankete i istraživanja
Licem u lice ili putem videopoziva? Evo kako Hrvati žele obaviti razgovor za posao
Većina hrvatskih radnika i dalje preferira tradicionalni intervju 'uživo'. Međutim, zahvaljujući uštedi vremena i fleksibilnosti koju pružaju, intervjui za posao koji se odvijaju u virtualnom okruženju polako postaju sastavni dio selekcijskog procesa, otkriva anketa.